[ { "id": 1, "label": "100%×150_Branding_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "cndo", "p2": "ezfl" } } }, { "id": 2, "label": "1200х400", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "cndo", "p2": "ezfn" } } }, { "id": 3, "label": "240х200 _ТГБ_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "i", "ps": "cndo", "p2": "fizc" } } }, { "id": 4, "label": "240х200_mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "i", "ps": "cndo", "p2": "flbq" } } }, { "id": 5, "label": "300x500_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "cndo", "p2": "ezfk" } } }, { "id": 6, "disable": true, "label": "1180х250_Interpool_баннер над комментариями_Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "h", "ps": "clmf", "p2": "ffyh" } } }, { "id": 7, "label": "Article Footer 100%_desktop_mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "p1": "byswn", "p2": "fjxb" } } }, { "id": 8, "label": "Fullscreen Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "cndo", "p2": "fjoh" } } }, { "id": 9, "label": "Fullscreen Mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "cndo", "p2": "fjog" } } }, { "id": 10, "disable": true, "label": "Native Partner Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fmyb" } } }, { "id": 11, "disable": true, "label": "Native Partner Mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fmyc" } } }, { "id": 12, "label": "Кнопка в шапке", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "cndo", "p2": "fdhx" } } }, { "id": 13, "label": "DM InPage Video PartnerCode", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox_method": "create", "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "h", "ps": "cndo", "p2": "flvn" } } }, { "id": 14, "label": "Yandex context video banner", "provider": "yandex", "yandex": { "block_id": "VI-223677-0", "render_to": "inpage_VI-223677-0-101273134", "adfox_url": "//ads.adfox.ru/228129/getCode?p1=byaeu&p2=fpjw&puid1=&puid2=&puid3=&puid4=&puid8=&puid9=&puid11=&puid12=&puid13=&puid14=&puid21=&puid22=&puid31=&fmt=1&pr=" } } ]
{ "author_name": "Юлия Ахмедова", "author_type": "self", "tags": [], "comments": 30, "likes": 31, "favorites": 0, "is_advertisement": false, "section_name": "blog", "id": "40440", "is_wide": "" }
Юлия Ахмедова
5 428
Блоги

Министерство труда решило пересмотреть перечень «неженских» профессий

Минтруд обещал внести корректировки в перечень тяжёлых работ, где запрещён труд женщин, после консультации с медиками, профсоюзами и работодателями. Об этом сообщает ТАСС со ссылкой на пресс-службу министерства.

Поделиться

В избранное

В избранном

Фото Михаила Джапаридзе, ТАСС

Необходимость внесения изменений в перечень показало развитие технологий современного производства, а также общее улучшение условий труда.

Минтруд России проводит работу по актуализации перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин. Цель данного перечня — оградить репродуктивное здоровье женщины от воздействия вредных производственных факторов.

Из сообщения пресс-службы Министерства труда

Перечень тяжёлых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин, утвержден постановлением правительства Российской Федерации от 25 февраля 2000 г. № 162. Он включает 456 профессий, которые, по мнению специалистов, негативно влияют на здоровье женщины. К таким относятся специальности, связанные с металлообработкой (например, вагранщик, заварщик отливок, заливщик металла), строительством, монтажными и ремонтно-строительными работами (гидромониторщик, машинист бульдозера, плотник, слесарь-сантехник), а также горные, геологоразведочные и топографо-геодезические (бурильщик шпуров, кузнец-бурозаправщик, взрывник) и ряд других специальностей. Также запрещено применять труд женщин на подземных работах, за исключением нефизических работ или работ по санитарному и бытовому обслуживанию.

К подземным относятся, в том числе, работы в горнодобывающей промышленности и на строительстве подземных сооружений. Запрещено применение труда женщин на работах, связанных с подъёмом и перемещением вручную тяжестей, превышающих предельно допустимые для них нормы. К предельно допустимым относятся подъём и перемещение тяжестей при чередовании с другой работой до двух раз в час – 10 килограммов, подъём и перемещение тяжестей постоянно в течение рабочей смены – 7 килограммов.

В 2014 году на сайте change.org была размещена петиция, где женщины требовали отменить данное постановление правительства.

Мы считаем, что подобное является дискриминацией целой группы лиц по признаку их половой принадлежности на государственном уровне. Также подобное лишает людей женского пола возможности выбора. Мы считаем подобное неприемлемым, так как согласно Конституции Российской Федерации, мужчины и женщины имеют равные права и возможности для их реализации. Мы считаем подобное грубейшим нарушением прав человека и гражданина.

Из текста петиции на сайте change.org

Петиция не собрала нужное количество голосов, а в Министерстве труда заявили, что существование перечня никак не дискриминирует женщин по профессиональному признаку, а лишь заботится об охране их здоровья, в том числе репродуктивного.

К тому же, в примечаниях к перечню указано, что работодатель «может принимать решение о применении труда женщин на работах (профессиях, должностях), включённых в настоящий перечень, при условии создания безопасных условий труда, подтверждённых результатами аттестации рабочих мест, при положительном заключении государственной экспертизы условий труда и службы госсанэпиднадзора субъекта Российской Федерации».

Ограничения не мешают многим женщинам в России работать по профессии из списка запрещённых.

комментарий к петиции на сайте change.org
Популярные материалы
Показать еще
{ "is_needs_advanced_access": true }

Лучшие комментарии

Дискуссии по теме
доступны только владельцам клубного аккаунта

Купить за 75₽
Авторизоваться

Преимущества
клубного аккаунта

  • отсутствие рекламы
  • возможность писать комментарии и статьи
  • общение с членами клуба
Подробнее

Преимущества
клубного аккаунта

  • отсутствие рекламы
  • возможность читать и писать комментарии
  • общение с членами клуба
  • возможность создавать записи

Сколько это стоит?

Членство в клубе стоит всего 75₽ в месяц. Или даже дешевле при оплате за год.

Что такое клуб?

Клуб ТЖ это сообщество единомышленников. Мы любим читать новости, любим писать статьи, любим общаться друг с другом.

Вступить в клуб

Комментарии Комм.

Популярные

По порядку

0

Прямой эфир

Вы не против подписаться на важные новости от TJ?

Нет, не против